Vanaf 2022 sal universiteitstudente onder 'n vastetermynkontrak by landbou-ondernemings werk kan kry, en die projek vir die indiensneming van studente by boere sal uitgebrei word, het Anna Korpen, waarnemende adjunkdirekteur van die departement van landelike ontwikkeling van die ministerie van Landbou. TASS berig dit.
Korpen het by die All-Russian Forum of Rural Youth in Mordovia gepraat en onthou dat universiteitstudente nou internskappe by landbou-ondernemings kan doen.
“Vanaf volgende jaar beplan ons om hierdie program [van die departementele projek om landelike indiensneming te bevorder] uit te brei. As ons program nou beperk word deur die duur van die internskap, dan beplan ons om 'n bietjie hiervan weg te beweeg en die geleentheid te bied om bloot 'n vastetermyn dienskontrak te sluit, nie noodwendig gedurende die internskaptydperk nie, wat dit sal toelaat, selfs sonder noodwendig by ’n universiteit aansoek doen, om werk by ’n landbouprodusent te kry, die nodige ondervinding op te doen, en die landbouprodusent sal hiervoor ondersteuning van die staat ontvang,” het Korpen gesê.
Volgens haar sal die program die werkgewer in staat stel om gekwalifiseerde personeel in die nodige areas te bekom, en die toekomstige werknemer sal die nodige kwalifikasies kan bekom en daarna werk by die onderneming kan kry.
Daarbenewens het die adjunkdirekteur van die departement opgemerk dat ondernemings wat aan die program deelneem, medefinansiering van die staat ontvang.
“Ons mede-finansier tot 90 persent van die koste wat die vervaardiger aan opleiding bestee, en dit kan koste wees nie net vir die opleiding self nie. Indien die landbouprodusent en die werknemer hieroor saamstem en dit in die toepaslike ooreenkoms beskryf, sal ons ook vir behuisingskoste, beurse en vervoerkoste vergoed. Dit wil sê ’n hele sektor van uitgawes kan vergoed word,” het Anna Korpen bygevoeg.